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[ 강의 > 이화수업 ] 2017.12.21
Human resource management/Diversity, Inclusion and job performance for Korean employees
[ 강의 > 이화수업 ] 2017.12.21
1. 방향설정의 의의2. 위임 사항의 확인3. 조직의 임무선언4. 조직의 비전선언5. 운영원리6. 전략적 목적 선언7. 전략적 이슈 확인8. 전략적 목표 선언
[ 강의 > 이화수업 ] 2017.12.21
1. 평가의 목적2. 평가자3. 평가대상4. SWOT분석의 의의5. SWOT분석_외부환경평가6. SWOT분석_내부능력평가7. 고객 및 이해관계자 분석8. 평가에 활용할 수 있는 기법
사회복지 행정의 개념과 중요성 [기획과 조직관리 01강]
[ 강의 > 이화수업 ] 2017.12.21
1. 사회복지 조직의 특성2. 사회복지행정과 일반행정3. 사회복지조직의 본질4. 사회복지행정의 특성 및 영역
[혁신 이화 시리즈 특강] ‘Utopia, Youtopia’ 제1차 강의, 양윤 교수의 ‘창조적 제품 혁신: 소비자의 도식을 깨라’
[ 강의 > 이화특강 ] 2017.12.15
새 학기를 맞아 본교 최고의 연사진과 함께하는 ‘혁신 이화 시리즈 특강’이 시작됐다. 첫 특강 연사로 나선 심리학전공 양윤 교수의 특강 ‘창조적 제품 혁신: 소비자의 도식을 깨라’가 열렸다.소비자 심리학 분야 권위자인 양...
[혁신 이화 시리즈 특강] ‘Utopia, Youtopia’ 제3차 강의, 윤정구 교수의 ‘진성리더십: 21세기 한국 리더십의 새로운 표준’
[ 강의 > 이화특강 ] 2017.12.15
본교 최고의 연사진과 함께하는 ‘혁신 이화 시리즈 특강’의 제3차 강의가 개최됐다. 경영학전공 윤정구 교수가 ‘진성리더십: 21세기 한국 리더십의 새로운 표준’을 주제로 진행한 이번 특강에서는 진성리더십을 갖추기 위해 필...