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  [조직과여성] 16. 한국기업의 여성관리직(2)

  [ 강의 > 이화수업 ]    2014.11.19

  1. 이주희, 전병유, <유리천장 깨트리기>, 2004 -여성은 어떤 기업에서 관리직으로 진출하는가? 2. 여성의 관리직 진출을 저해하는 요소는 무엇인가? -유리벽과 유리천장 -조직문화: 다국적 기업과 한국기업 -여성의 리더십과 네트워크 3. 여성관리직...

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  [조직과여성] 15. 조직과여성 특강 한국기업의 여성관리직(1)

  [ 강의 > 이화수업 ]    2014.11.19

  특강: 오세임 (우리투자증권 前 상무) 1. 이주희, 전병유, <유리천장 깨트리기>, 2004 -취업자중 여성비율과 관리직 내 여성비율의 국제비교 -여성 경영관리직의 통계적 특성 -남녀 관리직의 학력별 구성 -남녀 관리직의 전공별 구성 -남녀 관리직 직...

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  [조직과여성] 14. 일본기업의 여성관리직

  [ 강의 > 이화수업 ]    2014.11.19

  1. Jean R. Renshaw, , Oxford University Press, 1999 -Japan's women labor force participation rate is one of the lowest numbers among OECD countries...

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  [조직과여성] 13. 미국기업의 여성관리직 (3)

  [ 강의 > 이화수업 ]    2014.11.19

  1. Why tokens face special situations -Visibillity -contrast -Assimilation 2. Performance Pressure: Life in the Limelight -The two edged sword of p...

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  [조직과여성] 12. 미국기업의 여성관리직(2)

  [ 강의 > 이화수업 ]    2014.11.19

  1. Opportunity -Types of Dead Ends and Their Consequences -Opportunity as a self-fulfilling prophecy 2. Power -The importance of power for leadersh...

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  [조직과여성] 11. 미국기업의 여성관리직(1)

  [ 강의 > 이화수업 ]    2014.11.19

  1. Rosabeth M. Kanter 2. Arlie Russell Hochschild